Neste artigo, você pode encontrar todas as informações sobre o cargo Gerente de Marketing digital. O Gerente de Marketing digital é responsável pelo monitoramento, organização e implementação de campanhas de marketing online. 

O que um gerente de marketing faz e quais habilidades e competências são necessárias para ter sucesso como gerente de marketing digital?

O gerente de marketing monitora, organiza e realiza campanhas de marketing online nas empresas. Ele é quem trabalha na interface entre ferramentas de marketing e online.

1. Definição de “Gerente de Marketing digital”

O trabalho do gerente de marketing digital é muito diversificado e variado. Um gerente de marketing online é responsável pelas atividades de marketing online de uma empresa e pela implementação de campanhas de vendas.

Mas o que exatamente um gerente de marketing faz? Um gerente de marketing digital coordena todas as tarefas relacionadas ao gerenciamento estratégico e operacional de marketing online. 

Além dos anúncios de texto na Rede de Display do Google, isso também inclui medidas de publicidade na Internet e o desenvolvimento de estratégias de marketing para analisar e direcionar diferentes grupos de clientes. A principal tarefa do gerente de marketing online é melhorar o alcance de sites e lojas online.”

2. Quais requisitos e habilidades são necessários para trabalhar como gerente de marketing?

Para assumir o cargo de gerente de marketing digital, você precisa de um entendimento muito bom dos relacionamentos e processos da Internet, de mídia digital e também de um conhecimento básico e compacto de marketing.

2.1 Treinamento como gerente de marketing online

Não há treinamento regulamentado pelo mercado nesse sentido. Recomendamos uma formação acadêmica, você não precisa de estudos especiais, mas cursos de administração de empresas , economia , informática empresarial ou cursos de marketing podem ser uma vantagem para poder se tornar um gerente de marketing online mais tarde. 

Por exemplo, se você deseja se desenvolver na direção do gerente de mídia social, também precisa de um bom entendimento de marketing de mídia social, email marketing, marketing de influenciadores e marketing digital e também experiência em redes sociais como Facebook, Twitter, Instagram e YouTube, de uma forma geral e também o controle dos canais individuais.

Treinamento comercial com foco em marketing e um certo conhecimento técnico também são uma vantagem. Você também precisa de um sólido conhecimento especializado nas áreas de marketing para celular, Google Analytics, análise da web, Google Adwords, otimização de conversões, publicidade gráfica e publicidade nativa

Aqui, essas competências agora estão divididas em competências obrigatórias, ou seja, aquelas que são definitivamente exigidas pelas empresas e aquelas que são desejáveis ​​para as empresas (competências opcionais).

2.2 As competências obrigatórias envolvem:

  • Conhecimento do MS Office
  • Muito bom conhecimento de inglês
  • Redação de texto
  • Conhecimento básico de marketing
  • Conhecimento SEO
  • Habilidades analíticas

2.3 Outras competências que podem ajudar:

  • Afinidade na Internet
  • Habilidades de comunicação
  • Criatividade
  • Atendimento ao cliente
  • Capacidade de trabalhar em equipe

3. Quais são as tarefas de um gerente de marketing online?

Os gerentes de marketing online lidam com a organização e implementação de análises de mercado e concorrência e a análise de tendências no marketing online. Além disso, o marketing – especialmente as campanhas de mídia social – são desenvolvidos e as atividades na área de otimização de mecanismo de pesquisa são planejadas.

Para isso, é importante ter um sólido conhecimento especializado nas áreas de SEO apropriado (otimização de mecanismo de busca) e a rede social. Os gerentes de marketing online monitoram principalmente os gerentes de marketing especializados em seu trabalho e os apoiam com seu amplo conhecimento da comunidade online.

Tarefas do Gerente de marketing online

  • Organização e implementação de análises de mercado e concorrência
  • Análise de tendências e desenvolvimentos em marketing online
  • Desenvolvimento de campanhas de marketing
  • Motor de Otimização de Busca
  • Relatórios de atividades online
  • Marketing de afiliados e marketing de conteúdo

Para o cargo de gerente de marketing online, não é possível especificar a rotina diária exata, pois pode haver pequenos desvios na área de responsabilidade em diferentes setores e diferentes campos profissionais. Também depende do tamanho da empresa. Durante seu treinamento como gerente de marketing online, você aprende a trabalhar com flexibilidade e a reagir a situações espontâneas.

No entanto, o objetivo das tarefas de um gerente de marketing online é claramente definido: a eficácia do marketing online e a estratégia de marketing utilizada devem ter um efeito positivo no sucesso da empresa. 

Isso também inclui a otimização da presença publicitária da empresa e o desenvolvimento de conceitos para mídias sociais e o estabelecimento de contatos com clientes. Além disso, o Monitoramento e relatórios de sucesso sobre as atividades de um gerente de marketing online, a fim de avaliar a eficácia dos instrumentos de marketing utilizados.

Além disso, como gerente de marketing online, lida com o chamado marketing afiliado. O marketing de afiliados é um sistema baseado na Internet, no qual as empresas que operam uma loja online, por exemplo, pagam comissões ao operador do site quando os visitantes clicam nessa loja online ou compram algo.

4. Quanto ganha um gerente de marketing?

Dependendo do grau, experiência profissional e tamanho da empresa, o salário de um gerente de marketing online ou de um gerente júnior de marketing online pode variar bastante no início de uma carreira. O salário inicial médio é de cerca de 3.000 a 5.000 reais, e a tendência é a de aumento.

Em geral, no entanto, quanto maior a empresa, maiores os ganhos. Como o marketing online está se tornando cada vez mais importante para empresas e agências de relações públicas, as perspectivas e as oportunidades de desenvolvimento são muito altas. Como gerente de marketing online, você tem uma posição muito responsável e o trabalho como gerente de marketing online é muito prospectivo.

5. Como arrumo um cargo como gerente de marketing online?

Como gerente de marketing online, você deve ter muita experiência com a Internet e poder usar bem o PC e os aplicativos de escritório padrão. Portanto, é uma vantagem mostrar isso em seu currículo se você já adquiriu experiência com vários aplicativos de escritório.

Já quando você escreve a carta, você deve convencer, com sua criatividade e suas habilidades, de conseguir um emprego como gerente de marketing online e de impressionar seu futuro empregador com suas habilidades. Em seu aplicativo, você deve evitar o uso de expressões não relacionadas e enfatizar especificamente suas habilidades pessoais com exemplos. 

Seu currículo deve ser atraente e convincente, pois é também isso que torna um gerente de marketing online. Deixe claro em sua inscrição por que você é particularmente adequado para esse trabalho.

Outros trabalhos na indústria de marketing:

  • Gerente de marketing
  • Gerente de marketing de mídia social
  • Gerente de Marketing de Desempenho
  • Diretor de Marketing
  • Gestor de conteúdos
  • Gerente de SEO
  • Assistente de marketing
  • Estagiário em marketing online
  • Gerente de eventos
  • Gerente de relações públicas
  • Jornalista
  • Influenciador

6. Conclusão

O gerente de marketing online assume um trabalho empolgante na empresa, monitorando, organizando e implementando campanhas de marketing online. Resumimos as coisas mais importantes para você novamente.

  • O gerente de marketing online trabalha na interface entre marketing e ferramentas online e coordena todas as tarefas relacionadas ao gerenciamento estratégico e operacional de marketing online
  • Cursos adequados de estudo podem ser encontrados nas áreas de administração de empresas, economia, gerenciamento de mídia ou marketing
  • Conhecimento básico de marketing, muito bom conhecimento de inglês e habilidades analíticas são essenciais, habilidades de comunicação e equipe, além de criatividade, também são habilidades opcionais úteis.
  • Os gerentes de marketing online ganham entre 3.000 e 5.000 reais por mês

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